12月18日至25日，我校举办职能部门负责人培训班。本期培训班先后听取了天津市行政学院刘耀臣教授关于和谐团队的建设与运作的报告，国家行政学院路杰教授关于如何提高领导力的报告，北京师范大学社科处处长刘复兴教授关于我国高等教育发展的战略思考的报告和王伯祥先进事迹报告。期间，学员还参加了体验式拓展训练。12月25日举行结业式，党委书记范跃进同志出席结业式并作讲话。

　　范书记在讲话中对2009年的工作进行了简要总结。他说，一年来，全校师生按照党委提出的“一二三四”工作思路，齐心协力，开拓进取，不畏艰难，奋发有为，学校发展呈现出蒸蒸日上的良好局面，为实现跨越式发展奠定了良好的基础。

　　范书记指出，2009年成绩来之不易，2010年任务任重道远，要围绕深化教育教学改革、提高办学水平、开拓办学资源、增强办学活力、加强干部队伍建设等进行深入研究思考，制定出科学的对策措施，推动学校又好又快发展。

　　范书记强调，学校工作从一定层面上说，“成也中层，败也中层”，学校能不能实现又好又快发展，关键是有没有一支素质高、能力强、奋发有为，善打硬仗的中层干部队伍。职能部门在学校建设发展中具有不可替代的重要作用，职能部门负责人的能力、素质和水平，对建设高水平大学至关重要。范书记说，从一定意义看，“职能部门即学校”，学校的大多数决策、政策、制度都来自职能部门。他从管理学的角度，阐述了职能部门在十个方面代表学校发挥作用，一是代表学校制定工作计划；二是代表学校进行决策研究；三是代表学校组织计划、决策的实施；四是学校指挥某一方面的运行；五是代表学校对有关工作进行协调；六是代表学校对工作进行控制与反馈；七是代表学校对师生员工实施激励和约束；八是代表学校为师生提供服务；九是代表学校制定规章制度；十是代表学校对外联络。

　　在谈到职能部门的建设时，范书记提出了三点要求，一是要明确部门的职责，切实履行职责；二是要抓好职能部门队伍建设，打造优秀团队；三是职能部门工作要有高标准要求、精益化管理、高效率运行。

　　在谈到处级干部自身建设时，范书记指出，职能部门负责人一方面要切实承担起代表学校履行的各项职责，另一方面要切实承担起领导本部门建设的工作职责，要切实按照党委提出的建设“学习型、思考型、创新型、实干型”干部队伍的要求，从这四个方面加强自身建设：一是学习。学习要管用，要精。要善于用马克思主义的观点、方法分析问题、解决问题，把握工作规律。要善于把学习业务知识和部门工作实际结合起来，形成科学的工作方案。要善于引领本部门职工的学习，打造学习型处室。二是思考。学习和思考是天然联系在一起的，要把学习的知识转化为自己的思考，通过思考转化为自己的智慧，用智慧来认真研究、审视、安排本部门工作。三是创新。要创新观念、创新机制、创新方法，要善于分析新形势，善于把握新动向，善于思考新问题，善于捕捉新机遇，善于探索新思路，善于谋划新发展。四是实干。要保持奋发有为、积极向上的精神状态和良好的心态，做到以淡泊之心对待“名”；以知足之心对待“利”；以敬畏之心对待“权”，真正做到“权为民所用，利为民所谋”。要掌握科学的工作方法，准确把握工作规律，准确把握工作情况。要保持良好的工作作风，真诚服务，真抓实干，科学高效，清正廉洁。

　　党委副书记张金丽同志全程主持了培训班学习活动，在结业式上她要求与会人员要认真思考和领会范书记的讲话精神，把精神传达到本部门全体教职员工。要求学校各职能部门负责人一要有创新思维，善于站在全局的角度来思考问题，二要明确本部门的职能职责，充分发挥在学校发展中的十大作用，为学校发展当好助手、做好参谋，既要正确决策，也要做好执行者，三要善于打造团结高效、高素质的部门队伍，带好队伍，把好方向，希望全校各部门各单位按照学校党委的要求，以崭新的精神风貌迎接新的一年的到来。
　　
　　
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